当你的两位领导离职，独自接手部门工作却未获升职加薪：应对策略
摘要：面对两位领导相继离职，部门仅剩你一人的局面，老板要求你交接他们的全部工作，却未给予升职加薪的承诺。本文将从心理调适、工作交接、效率提升、职业规划四个方面，为你提供实用的应对策略，助你在职场困境中稳中求胜。...
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